Сфера ІТ безперервно розвивається, розширюється і відкриває нові можливості. Тому не дивно, що все більше представників інших галузей мають бажання перейти в ІТ.
Найважливіше, що вам потрібно визначити на етапі переходу – це в якому напрямку шукати роботу. Тому що в ІТ існує безліч професій, кожна за яких має свої особливості. Про це і поговоримо далі.
Тобто, кожен може змінити сферу діяльності на ІТ. Можна шукати роботу за основним фахом, або ж замахнутися на щось нове та цікаве. Я б радив не нехтувати наявним професійним досвідом, а використати його як трамплін для потужного стрибку і швидкого кар’єрного просування.
Зараз я дам декілька порад стосовно вибору «найкращої вакансії». Сподіваюся, це допоможе шукачам не втратити курсу в морі вакансій.
Підведемо коротенькі підсумки – сфера ІТ дійсно відкриває багато перспектив та переваг, в тому числі і дає можливість добре заробляти. Але для цього треба дійсно сумлінно працювати та бути відмінним спеціалістом. Тож бажаю кожному досягнути своєї мети та відшукати свою ідеальну ІТ-вакансію!
Навіщо проектному менеджеру, бізнес аналітику, а тим паче, розробникам і тестувальникам створювати свій персональний бренд?
Перед тим, як отримати роботу, кожен з нас проходить дев’ять кіл пекла важливі етапи, які дозволяють вам придивитися до компанії та навпаки. Інтерв’ю, співбесіда, розмова, від результату якої залежить, чи отримуєте ви роботу — всіх й не згадати.
Швидкий старт, затребувана IT-професія, заробітна плата в доларах, соціальний пакет і можливість працювати в міжнародних компаніях – саме так багато хто уявляє собі професію тестувальника.
Досягти лояльність працівників – це одне з головних зобов’язань будь-якого роботодавця. Завдяки ній можна отримати безліч різноманітних переваг. Починаючи від покращення ефективності роботи кожного співробітника, і закінчуючи створенням позитивного іміджу компанії в суспільстві.
Залишити відповідь